Конкурс на замещение должности генерального директора Фонда регионального развития объявило Минэкономики Бурятии. Как отмечается на сайте ведомства, он проводится среди граждан России. Претенденты должны предоставить в ведомство пакет документов, а затем с ними проведут собеседование.
К кандидатам предъявляется ряд требований. Это наличие высшего профессионального образования, стаж работы по специальности – не менее пяти лет и опыт управленческой деятельности – не менее трёх. Желательно владение иностранными языками. При отборе будет учитываться знание Земельного кодекса, законодательства в сфере инвестиционной политики, показателей социально-экономического развития региона, а также формирования и функционирования федеральных органов исполнительной и органов государственной власти Бурятии.
В «послужном списке» претендента не должно быть фактов расторжения трудовых договоров по его вине. Ещё одно важное требование – отсутствие судимости. Приём документов завершится 13 апреля. С их полным перечнем можно ознакомиться на официальном сайте Минэкономики Бурятии.
Напомним, кресло руководителя Фонда регионального развития освободилось в конце февраля – когда его покинул Анатолий Думнов, возглавлявший учреждение с 2014 года.
- Руководство министерства, пытаясь прикрыть свои просчёты в инвестиционной политике, приняло решение о моём увольнении. Во-первых, для того чтобы не понести наказания за свои ошибки, во-вторых, чтобы избавиться от «неудобного» человека, который не желает беспрекословно выполнять поручения по развалу Фонда регионального развития, – рассказал Думнов на специально созванной пресс-конференции.
Отношения между фондом и Минэкономики осложнились ещё в феврале прошлого года – после прихода Зандры Сангадиева. В подведомственной организации сразу начались проверки на предмет эффективной траты средств, ведь деньги на её работу выделяют из республиканского бюджета – по 18 миллионов рублей в год. И это при штате в 15 сотрудников.
- Начиная с лета 2016 года министерством ведётся целенаправленная работа по замене директора фонда, его заместителя и проектных управляющих. В нарушение законодательства демонстративно сформирован кадровый резерв сотрудников. Создаётся, так сказать, пул протеже и «удобных» людей без соответствующих навыков и опыта проектного управления, знания иностранных языков, – рассказал Думнов журналистам.
У ведомства возникли претензии и к зарубежным поездкам сотрудников учреждения. Хотя цель у них была одна – поиск инвесторов. Официальной же причиной увольнения стало «неправомерное использование денежных средств».
Объявляя о своём вынужденно уходе, Анатолий Думнов дал понять, что сдаваться не собирается. Он написал заявление в трудовую инспекцию и прокуратуру Бурятии и сообщил о намерениях обратиться в суд. Пока же фондом с приставкой и. о. руководит бывший зам Думнова Станислав Алексеев.
